A股上市公司：均薪15.46萬(wàn) 超半數公司降薪 非銀金融人均44萬(wàn)領(lǐng)跑

2021-05-10               券商中國

A股薪酬榜出爐！上市公司平均薪酬15.46萬(wàn)，超半數公司降薪！非銀金融人均44萬(wàn)領(lǐng)跑全行業(yè)

來(lái)源：STCN  ID：shujubao2015

“今年高校畢業(yè)生909萬(wàn)創(chuàng )新高”在近期成為熱議話(huà)題。

據了解，近年來(lái)畢業(yè)生數量持續走高，高校畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題再次牽動(dòng)人心。在就業(yè)抉擇時(shí)，一個(gè)好的起點(diǎn)能夠幫助畢業(yè)生今后的事業(yè)生涯更加順利。STCN根據上市公司披露的2020年年報，發(fā)布《A股上市公司薪酬榜》，以供讀者參考。

薪酬50強人均超50萬(wàn)元，榜首日薪超過(guò)7500元

證券時(shí)報·STCN《A股上市公司薪酬榜》統計， 4家上市公司人均薪酬超過(guò)百萬(wàn)，分別是渤海租賃、新潮能源、科銳國際、中金公司。渤海租賃蟬聯(lián)榜首，2020年人均薪酬為194.32萬(wàn)元，連續兩年保持人均190萬(wàn)元以上的高薪，相當于每個(gè)員工都能享受到其他上市公司高管待遇。按照250個(gè)工作日計算，渤海租賃日薪平均超過(guò)7500元，兩個(gè)工作日獲得薪酬高于其他公司人均月薪。新潮能源為第二名，2020年人均薪酬為160.3萬(wàn)元。

排名前50的上市公司人均薪酬超過(guò)50萬(wàn)元，對比來(lái)看，薪酬50強的上市公司在去年發(fā)放薪酬有所增加，36家上市公司人均薪酬上漲，并未因疫情原因給員工減薪。重慶啤酒、達安基因人均薪酬增長(cháng)30萬(wàn)元以上。達安基因在年報中表示，報告期計提的工資、獎金相比上年同期增加，公司在2020年度實(shí)現歸母凈利潤同比增長(cháng)2556.8%。

從業(yè)績(jì)方面來(lái)看，薪酬榜50強在去年展現了一定的業(yè)績(jì)韌性，多數公司去年業(yè)績(jì)逐季恢復，8家公司去年凈利潤同比增長(cháng)50%以上，其中達安基因、華創(chuàng )陽(yáng)安、高新發(fā)展、興業(yè)證券去年實(shí)現業(yè)績(jì)翻倍。

平均薪酬15.46萬(wàn)元，高薪公司集中北上廣

證券時(shí)報·STCN以定期報告中"應付職工薪酬"附注的"本期增加"值統計，上市公司在2020年共發(fā)出4.33萬(wàn)億元薪酬，較2019年略有增加。

剔除去年員工數目變動(dòng)較大的上市公司，A股上市公司員工人均薪酬（不含高管）的平均值為15. 46萬(wàn)元，較2019年下降了2.29%。從業(yè)績(jì)角度分析，2020年凈利潤同比下滑的公司比2019年有所增加，薪酬略降或與其有關(guān)。國家統計局此前公布，2020年城鎮居民人均可支配收入為4.38萬(wàn)元，上市公司員工薪酬是這一數字的3倍。

相比2019年，47.44%的上市公司人均薪酬上升，52.56%的上市公司有所下降。在半數以上上市公司員工薪酬下降的同時(shí)，60.7%的上市公司高管人均薪酬有所上升，這說(shuō)明上市公司去年所發(fā)薪酬的增長(cháng)更多來(lái)源于高管薪酬的增長(cháng)。

從薪酬區間分布來(lái)看，人均薪酬在10-20萬(wàn)元之間的公司數目最多，共有2167家，占比51.95%。超過(guò)20萬(wàn)元的上市公司有793家，占比19.01%，人均薪酬不足10萬(wàn)元的上市公司共1170家，占比28.05%。與2019年相比，人均薪酬不足10萬(wàn)元的上市公司增加，超過(guò)20萬(wàn)元的上市公司減少。

畢業(yè)生薪酬有超過(guò)一倍的提升空間

分地區來(lái)看，人均薪酬超過(guò)20萬(wàn)元的上市公司集中在北京市、上海市、廣東省，分別有165、140、95家。除北上廣外，浙江、江蘇、山東等沿海地區省份高薪公司數量較多。與普遍印象不同的是，新疆省共有12家上市公司人均薪酬超過(guò)20萬(wàn)元，在所有省份中排名15，超過(guò)了東北和多數西部地區省份。

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)起薪高，金融行業(yè)后勁足

調查顯示，熱門(mén)行業(yè)中房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)應屆生起薪最高，如碧桂園校招本碩畢業(yè)生起薪在20-30萬(wàn)之間，百度校招起薪在15-21萬(wàn)之間，銀行、會(huì )計等行業(yè)要弱于互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)?？煜袠I(yè)應屆生起薪較低，如寶潔起薪在11.2-16.8萬(wàn)之間，蘇寧起薪在6.5-10.4萬(wàn)之間。

與畢業(yè)生人均薪酬排名有所不同，上市公司人均薪酬最高的還是金融行業(yè)。2020年度上市公司非銀金融、銀行行業(yè)人均薪酬分別為44.01、34.85萬(wàn)元，穩穩占據一二名，高出平均薪酬50%以上。薪酬最低的行業(yè)依舊是輕工制造、農林牧漁、紡織服裝行業(yè)，相對來(lái)說(shuō)，這三個(gè)行業(yè)學(xué)歷較低員工數量占比較大。和2019年相比，傳媒、休閑服務(wù)行業(yè)人均薪酬下降較多，休閑服務(wù)行業(yè)人均薪酬下降近20%，這也與去年疫情不景氣，傳媒、旅游公司較晚開(kāi)工，公司大幅虧損有關(guān)。

從畢業(yè)生和上市公司的對比可以看到，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)畢業(yè)生起薪最高，金融行業(yè)人均薪酬最高，這也印證了人們的印象，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)起點(diǎn)較高，而金融行業(yè)有資歷的老將能夠獲得更高的待遇。

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