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企業(yè)培訓

企業(yè)培訓是指企業(yè)或針對企業(yè)開(kāi)展的一種提高人員素質(zhì)、能力、工作績(jì)效和對組織的貢獻,而實(shí)施的有計劃、有系統的培養和訓練活動(dòng)。目標就在于使得員工的知識、技能、工作方法、工作態(tài)度以及工作的價(jià)值觀(guān)得到改善和提高,從而發(fā)揮出最大的潛力提高個(gè)人和組織的業(yè)績(jì),推動(dòng)組織和個(gè)人的不斷進(jìn)步,實(shí)現組織和個(gè)人的雙重發(fā)展。


核心價(jià)值

采用系統化、有針對性的定制方案,幫助客戶(hù)提高應對業(yè)務(wù)及管理問(wèn)題的能力,從而驅動(dòng)組織效能提升。
提高組織內高潛人才群體的職業(yè)技能和職業(yè)素養,促進(jìn)個(gè)人工作效能提升,從而間接推動(dòng)組織效能的提升。
提高組織的凝聚力和員工歸屬感,促進(jìn)良好企業(yè)文化的形成,從而增強組織的穩定性,促進(jìn)企業(yè)戰略落地。


部分課程


課程類(lèi)別

課程名稱(chēng)

課時(shí)

課程類(lèi)別

課程名稱(chēng)

課時(shí)

總裁班

《戰略解碼》

2

宏觀(guān)經(jīng)濟

《宏觀(guān)經(jīng)濟和行業(yè)政策解讀解讀》

1

《商業(yè)模式創(chuàng )新》

2

《中央經(jīng)濟工作會(huì )議解讀》

1

《我國雙碳戰略與能源企業(yè)轉型》

2

《國內外宏觀(guān)經(jīng)濟形勢、政策與趨勢解讀》

1

《家族傳承》

2

《國家未來(lái)戰略總布局與“兩新一重”》

1

數字化

轉型

《元宇宙和數字人應用實(shí)踐》

2

人工智能ChatGPT

《人工智能體實(shí)踐和發(fā)展趨勢》

1

《數字化轉型金融行業(yè)最佳實(shí)踐》

2

ChatGP商業(yè)模式及產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局》

2

《數據治理的方法論和實(shí)踐案例》

2

《機器學(xué)習和大模型實(shí)踐落地之路》

2

《如何讓數據說(shuō)話(huà)》

2

《大模型算力基礎設施前沿和實(shí)踐落地》

2

領(lǐng)導力

《戰略復盤(pán)工作坊》

2

綜合管理

《高績(jì)效團隊管理與激勵》

2

《巨變時(shí)代的卓越領(lǐng)導力》

2

《從專(zhuān)業(yè)走向管理》

2

《情境領(lǐng)導》

2

《領(lǐng)導力之管理高爾夫》

2

《數字化領(lǐng)導力》

2

《目標與計劃管理》

2

營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售

《立體化、縱深化的客戶(hù)關(guān)系管理》

2

項目管理

《項目領(lǐng)導力》

3

《門(mén)店體驗和營(yíng)銷(xiāo)策劃》

2

《流程治理-走進(jìn)真實(shí)的流程管理世界》

2

《如何打造銷(xiāo)售鐵軍》

2

《企業(yè)流程架構建設》

2

《跨界營(yíng)銷(xiāo)》

2

《研發(fā)項目管理實(shí)戰》

2

人力資源

OKR管理全過(guò)程實(shí)戰演練》

2

財稅

《業(yè)財融合與價(jià)值創(chuàng )造》

2

《戰略績(jì)效管理解決方案》

2

《財務(wù)數字化》

2

《新時(shí)代人力資源創(chuàng )新與變革》

2

《建設世界一流財務(wù)管理體系》

2

《關(guān)鍵崗位角色認知》

2

《財務(wù)分析》

2

TTT

《公眾演講與表達》

2

職業(yè)素養

《結構性思維與工作匯報呈現》

2

《經(jīng)驗萃取與課程開(kāi)發(fā)》

2

《情商管理與智慧溝通》

1

《培訓師授課與引導技巧》

2

《職業(yè)規劃訓練營(yíng)》

3

TTT精品課程開(kāi)發(fā)工作坊》

2

《新員工職業(yè)化》

2




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