2021-5-8 西部計劃
安徽日報訊(記者 田婷)記者從安徽省政府新聞辦近日舉辦的新聞發(fā)布會(huì )上獲悉,2020年以來(lái),全省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)創(chuàng )新實(shí)施了28項突破性政策,打出一套減負、穩崗、擴就業(yè)的政策組合拳,確保全省就業(yè)形勢總體穩定、好于預期。今年一季度,全省城鎮新增就業(yè)19.5萬(wàn)人,完成年度目標任務(wù)的31%,超序時(shí)進(jìn)度6個(gè)百分點(diǎn);城鎮調查失業(yè)率5.5%,主要指標處于合理區間。
為推動(dòng)實(shí)現更加充分更高質(zhì)量就業(yè),安徽省將實(shí)施好“降返補”,支持市場(chǎng)主體穩定就業(yè)崗位。延續實(shí)施降低兩項社會(huì )保險費率政策,階段性降低工傷保險、失業(yè)保險費率政策在今年4月30日到期后,延續實(shí)施1年至2022年4月30日。開(kāi)展新一輪失業(yè)保險費返還工作,對符合條件的中小微企業(yè)繼續實(shí)施失業(yè)保險費返還“免報直發(fā)”,實(shí)現“免申即享”、資金直達;引導大型企業(yè)積極申報失業(yè)保險費返還。將援企穩崗以工代訓補貼政策延長(cháng)到今年底,對符合條件的企業(yè)新吸納就業(yè)并開(kāi)展以工代訓,或連續停工停產(chǎn)15天以上但穩崗留工的,按照每人每月200元、最長(cháng)不超過(guò)6個(gè)月的標準給予企業(yè)以工代訓補貼。
在拓寬重點(diǎn)群體就業(yè)渠道方面,安徽省將促進(jìn)高校畢業(yè)生市場(chǎng)化社會(huì )化就業(yè),對畢業(yè)年度高校畢業(yè)生到小微企業(yè)穩定就業(yè)的,采取“雙向激勵”,既給予企業(yè)崗前培訓補貼、社保補貼,又給予畢業(yè)生3000元一次性就業(yè)補貼;暢通農民工就業(yè)渠道,農民工可以在戶(hù)籍地、常住地、就業(yè)地、參保地進(jìn)行登記,免費享受職業(yè)介紹、培訓項目推介等公共就業(yè)服務(wù);優(yōu)化退役軍人就業(yè)服務(wù),強化困難群體就業(yè)幫扶。此外,安徽省還將實(shí)施新一輪“創(chuàng )業(yè)江淮”行動(dòng)計劃,支持自主創(chuàng )業(yè)靈活就業(yè),充分發(fā)揮創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)作用;持續推進(jìn)技能提升行動(dòng),其中包括圍繞安徽名特小吃資源,征集推出一批特色培訓項目,啟動(dòng)實(shí)施“皖廚培育工程”。
2022年,全國城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長(cháng)6.7%,增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)4.6%;城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長(cháng)3.7%,回落5.2個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)1.7%。
點(diǎn)擊查看詳細>>調休,給人的感覺(jué)好累,像是活生生的把本來(lái)有的假期,勉強湊在一起。出行有一定的麻煩,到處是人擠人,高速上面也塞車(chē),吃飯逛街都要排隊,有點(diǎn)影響出行體驗。
點(diǎn)擊查看詳細>>增加一天五一假期,政府機關(guān)和國營(yíng)企事業(yè)單位可以通過(guò)提高效率、壓縮形式主義環(huán)節就能實(shí)現對工作時(shí)間的補償,多數民營(yíng)企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個(gè)問(wèn)題。
點(diǎn)擊查看詳細>>豐臺仲裁委作出裁決:吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬(wàn)元,駁回銀河證券的其他仲裁請求。
點(diǎn)擊查看詳細>>面對經(jīng)濟增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊,我國果斷采取有效措施穩就業(yè)、保就業(yè),確保就業(yè)形勢整體穩定。
點(diǎn)擊查看詳細>>2022年上海經(jīng)濟總量繼續保持全國經(jīng)濟中心城市首位;實(shí)際使用外資超過(guò)235億美元,規模創(chuàng )歷史新高;跨國公司地區總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家,累計分別達到891家和531家;
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