少妇搡BBBBⅩXX搡BBB_中文字幕被公侵犯的漂亮人妻_国产亚洲色婷婷久久99精品_老师穿黑色旗袍用白丝夹到爽
伯特人力資本管理專(zhuān)家 人力資本管理軟件-HCM
網(wǎng)站導航

首頁(yè) > 資訊分享 > 人力資本數字新聞 > 909萬(wàn)應屆畢業(yè)生:80%想從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè) 網(wǎng)絡(luò )游戲薪資漲幅最高

909萬(wàn)應屆畢業(yè)生:80%想從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè) 網(wǎng)絡(luò )游戲薪資漲幅最高

來(lái)源:伯特管理咨詢(xún)公司    發(fā)布時(shí)間:2021-04-07    瀏覽次數:

2021-04-07                       頭條新聞網(wǎng) 


  畢業(yè)季即將到來(lái),據相關(guān)數據顯示,2021年應屆畢業(yè)生將達到909萬(wàn)人。雖然就業(yè)壓力不小,但大學(xué)生對就業(yè)市場(chǎng)信心十足,據中青年媒體調查,向往杭州等新一線(xiàn)城市的大學(xué)生占52.57%,向往北京等一線(xiàn)城市的大學(xué)生占32.16%。根據城市發(fā)展研究院發(fā)布的《2021年全國城市綜合實(shí)力排名》一線(xiàn)城市為上海,北京,深圳,廣州,新增的一線(xiàn)城市有:重慶,杭州,成都,武漢,西安,鄭州,青島,長(cháng)沙,天津,蘇州,南京,東莞,沈陽(yáng),合肥,佛山。


  同時(shí)2021年應屆畢業(yè)生希望在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作的畢業(yè)生超過(guò)80%,并對自己的新職業(yè)抱有極大的熱情,愿意從事網(wǎng)絡(luò )教育教師工作的人占53.29%的人,愿意從事短視頻/直播運營(yíng)商工作的人占51.30,愿意從事全媒體運營(yíng)商工作的人43.36%,愿意從事人工智能技術(shù)人員工作的人占31.67%,愿意從事大數據研究人員工作的人占35.11%。


  此外,縱觀(guān)2021年春節后五周期間,薪資上漲幅度最高的行業(yè)是網(wǎng)絡(luò )游戲,本周較節后第一周薪酬增速為10.3%,為全行業(yè)增長(cháng)王者。網(wǎng)絡(luò )游戲作為互聯(lián)網(wǎng)的明星領(lǐng)域,近年來(lái)發(fā)展風(fēng)生水起,企業(yè)間競爭激烈,在春招旺季紛紛開(kāi)出誘人薪酬招徠賢才,尤其是技術(shù)崗位人才、互聯(lián)網(wǎng)復合型人才。


  畢業(yè)生對薪資的期望


  目前,網(wǎng)絡(luò )教育正在如火如荼地發(fā)展,它還使來(lái)自世界各地的中小學(xué)生能夠接受同樣的教育,有發(fā)展潛力。一個(gè)班可以讓上千名中小學(xué)生一起學(xué)習,但同時(shí),對老師的要求也會(huì )更高,短視頻,直播運營(yíng),也備受業(yè)界矚目,但競爭相當激烈。相信AI技術(shù)在未來(lái)會(huì )有更大的發(fā)展空間。在工資方面:希望收入在7000元至15000元之間的畢業(yè)生占54.47%,希望收入在15000元以上的畢業(yè)生25%,希望月收入在50000元以上的畢業(yè)生占2.81%。


  不得不說(shuō),對于想在一線(xiàn)或新一線(xiàn)工作的畢業(yè)生來(lái)說(shuō),工資要求是合理的,但理想與現實(shí)還有很大差距。對于老板來(lái)說(shuō),月薪1.5萬(wàn)甚至5萬(wàn)也是愿意給的,但前提是要為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值,只要有真才實(shí)學(xué),職場(chǎng)也是海闊憑魚(yú)躍,天高任鳥(niǎo)飛的,怕就怕渾水摸魚(yú),想要高工資,卻沒(méi)有能力,這個(gè)是在職場(chǎng)要不得的。


  大學(xué)生各種理由的辭職


  調查發(fā)現:會(huì )因為工資低而辭職的大學(xué)生占81.42%,會(huì )因為工作內容過(guò)于簡(jiǎn)單和缺乏價(jià)值感而辭職的大學(xué)生占61.19%,會(huì )因為與同事相處不好而辭職的大學(xué)生占42.11%,會(huì )因為辦公硬件條件差而辭職的大學(xué)生占38.45%,會(huì )因為領(lǐng)導不理解辭職的大學(xué)生占32.94%,然而,有些大學(xué)生的辭職理由更是離譜,食堂“物不美價(jià)不廉,工作時(shí)間太早??磥?lái)今年的公司不好辦,超過(guò)80%的人因為工資太低而辭職,出乎意料的是,超過(guò)60%的人因為工作內容太簡(jiǎn)單而辭職,然而,現實(shí)是理論與現實(shí)之間存在著(zhù)距離,我們必須先從最簡(jiǎn)單的工作開(kāi)始。年輕人自我激勵是好事,但我們也應該循序漸進(jìn)。


  年輕人的養生之道


  如今,企業(yè)愛(ài)招聘年輕人,讓這些剛畢業(yè)的年輕人心急如焚,他們擔心所做的工作一文不值,會(huì )逐漸失去職場(chǎng)競爭力,被更新?lián)Q代的年輕人淘汰。安居樂(lè )業(yè),想想是好是壞?中國青年大學(xué)媒體調查顯示,57.06%的應屆畢業(yè)生表示會(huì )帶枸杞、保溫杯、保溫壺去辦公室,42.44%的受訪(fǎng)者選擇折疊床、頸枕,35.09%的受訪(fǎng)者選擇植物。我一直認為養生是中老年人才的事,沒(méi)想到現在,也有00多人熱衷于此。而且,現在很多公司都是996家,加班熬夜是正常的,在沒(méi)有就業(yè)之前,養生是可以理解的。


+86 (021) 6660 0069
總部:上海市普陀區安遠路518號寶華城市晶典大廈4樓

版權所有?伯特管理咨詢(xún)公司   滬ICP備12025008號  滬公網(wǎng)安備 31010702001269號

微信

頂部
首頁(yè)
關(guān)于我們
公司簡(jiǎn)介
專(zhuān)業(yè)積累
企業(yè)愿景
客戶(hù)名錄
加入我們
職業(yè)發(fā)展
員工留言
誠邀合作伙伴
友情鏈接
管理咨詢(xún)服務(wù)
人力資源戰略
定崗定編定薪
績(jì)效激勵體系
員工能力開(kāi)發(fā)
人力資本管理
組織效能診斷
選拔招聘服務(wù)
人力資本軟件
培訓與發(fā)展
領(lǐng)導力
訓練營(yíng)
體驗式學(xué)習
大腦引擎
精品課程
資訊分享
原創(chuàng )文章
讀書(shū)筆記
人力資本數字新聞
在線(xiàn)留言
聯(lián)系我們
少妇搡BBBBⅩXX搡BBB_中文字幕被公侵犯的漂亮人妻_国产亚洲色婷婷久久99精品_老师穿黑色旗袍用白丝夹到爽