民企：對互聯(lián)網(wǎng)職位貢獻占比最高

2021年01月20日                    北京日報  

　　本報訊(記者潘福達)前程無(wú)憂(yōu)昨天發(fā)布《2020年招聘市場(chǎng)供需回顧》報告顯示，國內雇主的招聘行為在經(jīng)歷一二季度的陣痛和猶豫期后重新走上了正軌，平臺2020年第四季度招聘職位總量已超過(guò)2019年同期，民營(yíng)企業(yè)在教育/培訓/院校、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)等行業(yè)中職位貢獻占比最高。

　　2020年第四季度招聘職位量最多的行業(yè)為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、計算機軟件、電子技術(shù)/半導體/集成電路和教育/培訓/院校。傳統基建與新基建的興起，使得房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和電子技術(shù)/半導體/集成電路行業(yè)的持續性招聘增量明顯，得以實(shí)現同期排名的超越。受疫情影響，教育/培訓/院校排名從2019年第四季度的第三位降到了第五位。

　　民營(yíng)企業(yè)在教育/培訓/院校(95.9%)、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)(94.9%)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)(91.2%)這三大行業(yè)中的職位量貢獻占比超過(guò)9成，原因主要為這些行業(yè)均擁有超廣度的市場(chǎng)和相對低的集中度，又兼有技術(shù)迭代、新模式變革的驅動(dòng)以及服務(wù)的非標準性，使得民營(yíng)企業(yè)愿意在產(chǎn)業(yè)上下游中選擇性地進(jìn)入，并且行業(yè)進(jìn)入門(mén)檻也相對較低。

責任編輯：張博華