2020年12月23日 人民網(wǎng)
疫情影響下,零工經(jīng)濟、平臺經(jīng)濟日益活躍,成為吸納更多勞動(dòng)者就業(yè),緩解就業(yè)壓力的新方式。為深度解碼靈活用工市場(chǎng),58同城招聘研究院日前發(fā)布了《中國靈活用工市場(chǎng)研究報告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報告》),數據顯示,近年來(lái),全國靈活用工招聘、求職需求均呈現上漲趨勢,租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)招聘需求占靈活用工市場(chǎng)總量的36.43%。
《報告》顯示,近幾年,全國靈活用工招聘需求平均同比增速18.42%,靈活用工招聘需求在整體招聘需求中的占比均在20%以上;求職需求平均同比增速超40%,,靈活用工求職需求在整體求職需求中的占比由2016年的15.22%增加到2019年的29.85%。
數據還顯示,今年前三季度,租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)靈活用工招聘需求活躍,占需求總量的36.43%,同比上升13.37個(gè)百分點(diǎn)。批發(fā)和零售業(yè),信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè),也提供了豐富的靈活就業(yè)崗位,靈活用工招聘需求分別占需求總量的21.11%和10.15%。
與此同時(shí),根據58同城數據,批發(fā)和零售業(yè),租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè),交通運輸、倉儲和郵政業(yè)靈活用工需求旺盛,分別占需求總量的27.81%、21.38%和16.25%。疫情期間,部分求職者利用閑暇時(shí)間兼職,像司機類(lèi)職位因工作量彈性大、時(shí)間自由度高、收入可控等因素吸引了眾多求職者。從城市分布維度來(lái)看,58同城招聘研究院報告顯示,今年前三季度,北京、成都、深圳位居靈活用工招聘需求活躍城市TOP 3。
《報告》顯示,從靈活用工崗位數據上看,今年前三季度,快遞員、分揀員和送餐員靈活用工招聘需求活躍,分別占需求總量的21.64%、16.6%和12.4%。
在求職方面,今年前三季度,貨運司機、商務(wù)司機和快遞員靈活用工求職需求旺盛。其中,貨運司機靈活用工求職需求占總需求量的42.08%,商務(wù)司機和快遞員占比分別超20%和10%。與去年同期相比,分揀員的靈活用工求職需求快速上升,達到63.02%,其次是保潔,同比增幅超過(guò)45%。
從靈活用工整體的行業(yè)需求來(lái)看,靈活用工招聘需求主要集中在餐飲配送、家政服務(wù)、共享交通、物流倉儲、數字營(yíng)銷(xiāo)、直播/短視頻6大領(lǐng)域。(牛廣文)
(責編:栗翹楚、孫陽(yáng))
2022年,全國城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長(cháng)6.7%,增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)4.6%;城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長(cháng)3.7%,回落5.2個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)1.7%。
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