2022年01月18日 中證網(wǎng)
原標題:哈爾濱空調股份有限公司董事辭職公告
證券代碼:600202 證券簡(jiǎn)稱(chēng):哈空調(5.380, 0.08, 1.51%) 編號:臨2022-002
哈爾濱空調股份有限公司
董事辭職公告
本公司董事會(huì )及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏,并對其內容的真實(shí)性、準確性和完整性承擔個(gè)別及連帶責任。
哈爾濱空調股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng):“公司”)董事會(huì )于2022年1月17日收到潘順同志提交的辭職申請,潘順同志因工作調動(dòng),另有任用,向公司董事會(huì )申請辭去擔任的第八屆董事會(huì )董事職務(wù)。
鑒于潘順同志辭去公司董事職務(wù)未導致公司董事會(huì )成員人數低于法定最低人數,根據《上海證券交易所股票上市規則》、《公司章程》等相關(guān)法律法規的規定,潘順同志的辭職申請自送達公司董事會(huì )之日起生效。潘順同志辭去董事職務(wù)后,不再擔任公司任何職務(wù)。
潘順同志在任職期間勤勉盡職,公司董事會(huì )對潘順同志任職期間為公司發(fā)展所做出的貢獻表示衷心的感謝!
特此公告。
哈爾濱空調股份有限公司董事會(huì )
2022年1月18日
證券代碼:600202 證券簡(jiǎn)稱(chēng):哈空調 編號:臨2022-003
哈爾濱空調股份有限公司
高級管理人員辭職公告
本公司董事會(huì )及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏,并對其內容的真實(shí)性、準確性和完整性承擔個(gè)別及連帶責任。
哈爾濱空調股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng):“公司”)董事會(huì )于2022年1月17日收到王權利同志提交的辭職申請,王權利同志因工作調動(dòng),另有任用,向公司董事會(huì )申請辭去擔任的副總經(jīng)理職務(wù)。王權利同志辭去副總經(jīng)理職務(wù)后,不再擔任公司任何職務(wù)。
王權利同志的辭職事宜尚需公司董事會(huì )審議。
王權利同志在任職期間勤勉盡職,公司董事會(huì )對王權利同志任職期間為公司發(fā)展所做出的貢獻表示衷心的感謝!
特此公告。
哈爾濱空調股份有限公司董事會(huì )
2022年1月18日
證券代碼:600202 證券簡(jiǎn)稱(chēng):哈空調 編號:臨2022-004
哈爾濱空調股份有限公司
董事會(huì )秘書(shū)辭職公告
本公司董事會(huì )及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏,并對其內容的真實(shí)性、準確性和完整性承擔個(gè)別及連帶責任。
哈爾濱空調股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng):“公司”)董事會(huì )于2022年1月17日收到展學(xué)峰同志提交的辭職申請,展學(xué)峰同志因工作分工調整,向公司董事會(huì )申請辭去擔任的第八屆董事會(huì )秘書(shū)職務(wù)。展學(xué)峰同志辭去董事會(huì )秘書(shū)職務(wù)后,仍擔任公司總工程師并兼任公司參股、控股公司的董事、監事等職務(wù)。
在新聘任的董事會(huì )秘書(shū)就任前,展學(xué)峰同志仍履行董事會(huì )秘書(shū)職責。
展學(xué)峰同志的辭職事宜尚需公司董事會(huì )審議。公司將按照相關(guān)規定,盡快完成董事會(huì )秘書(shū)的選聘工作。
展學(xué)峰同志在任職董事會(huì )秘書(shū)期間勤勉盡職,公司董事會(huì )對展學(xué)峰同志任職期間為公司發(fā)展所做出的貢獻表示衷心的感謝!
特此公告。
哈爾濱空調股份有限公司董事會(huì )
2022年1月18日
2022年,全國城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長(cháng)6.7%,增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)4.6%;城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長(cháng)3.7%,回落5.2個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)1.7%。
點(diǎn)擊查看詳細>>調休,給人的感覺(jué)好累,像是活生生的把本來(lái)有的假期,勉強湊在一起。出行有一定的麻煩,到處是人擠人,高速上面也塞車(chē),吃飯逛街都要排隊,有點(diǎn)影響出行體驗。
點(diǎn)擊查看詳細>>增加一天五一假期,政府機關(guān)和國營(yíng)企事業(yè)單位可以通過(guò)提高效率、壓縮形式主義環(huán)節就能實(shí)現對工作時(shí)間的補償,多數民營(yíng)企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個(gè)問(wèn)題。
點(diǎn)擊查看詳細>>豐臺仲裁委作出裁決:吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬(wàn)元,駁回銀河證券的其他仲裁請求。
點(diǎn)擊查看詳細>>面對經(jīng)濟增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊,我國果斷采取有效措施穩就業(yè)、保就業(yè),確保就業(yè)形勢整體穩定。
點(diǎn)擊查看詳細>>2022年上海經(jīng)濟總量繼續保持全國經(jīng)濟中心城市首位;實(shí)際使用外資超過(guò)235億美元,規模創(chuàng )歷史新高;跨國公司地區總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家,累計分別達到891家和531家;
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