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互聯(lián)網(wǎng)行業(yè):高校畢業(yè)生增速遠高于全國平均水平

來(lái)源:伯特管理咨詢(xún)公司    發(fā)布時(shí)間:2021-12-31    瀏覽次數:

2021-12-31                  科技日報


作者: 張蓋倫  


科技日報記者 張蓋倫


近日,《中國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)高校畢業(yè)生人才供需研究報告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報告》)成果座談會(huì )在騰訊公司北京總部舉行,在公司調研的教育部黨組成員、副部長(cháng)翁鐵慧及教育部高校學(xué)生司相關(guān)領(lǐng)導出席。電子科技大學(xué)黨委副書(shū)記、全國普通高校畢業(yè)生信息通訊與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導委員會(huì )主任委員申小蓉和中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院院長(cháng)楊偉國代表課題組匯報了《報告》階段性成果。


《報告》顯示,受高校畢業(yè)生數量持續增長(cháng)、經(jīng)濟增速放緩等因素影響,近幾年畢業(yè)生就業(yè)壓力加大,2020年企業(yè)招聘需求下降約三成,2021年人才需求整體回暖,已基本恢復到疫情前水平。


人才需求方面,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)內大型企業(yè)對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的需求最為旺盛;超八成就業(yè)崗位來(lái)自民營(yíng)企業(yè),四成就業(yè)崗位來(lái)自大型企業(yè);超六成人才需求集中在東部,僅廣東就占兩成。薪酬水平與企業(yè)規模大小高度相關(guān),規模越大中高薪崗位占比越高;近三年薪酬結構整體穩定,無(wú)明顯變化趨勢;企業(yè)最看重求職者的能力排名依次為工作責任感、溝通表達能力和學(xué)習能力。


人才供給方面,2021年全國畢業(yè)生總數900余萬(wàn)人,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)高校畢業(yè)生增速遠高于全國平均水平;大數據、云計算和智能技術(shù)類(lèi)等熱門(mén)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生人數增速高達146%,大數據技術(shù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生增速高達256%。近六成畢業(yè)生集中在東部地區就業(yè),同時(shí)學(xué)歷越高越傾向東部地區就業(yè)。2021年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)畢業(yè)生中,研究生去向落實(shí)率超9成。


課題組表示,現階段報告更多呈現的是就業(yè)結果分析,后期還將深入研究政策介入對就業(yè)的影響,以促進(jìn)政策的優(yōu)化,實(shí)現就業(yè)的提升。


騰訊集團首席人才官、高級副總裁奚丹介紹了騰訊近年來(lái)人才招聘與培養情況。數據顯示,騰訊集團當前正式在職員工約6.8萬(wàn)人。2003年至今,騰訊共招聘應屆生26000余名,其中已有1309人成為基層管理干部,66人成為中高層管理干部。騰訊近年來(lái)主動(dòng)分擔就業(yè)壓力,校招規模連年快速攀升,2021年全集團校園招聘發(fā)放錄取書(shū)超過(guò)7300份,校招占整體招聘的比例超過(guò)30%,本科生招聘數量也持續加大。


在公司職業(yè)招聘、就業(yè)實(shí)習與高校合作的總體情況上,騰訊全球招聘負責人羅海波提到,目前騰訊已收到將近70所高校的112個(gè)項目申請,經(jīng)過(guò)評估,計劃與39所高校的75個(gè)項目進(jìn)行立項,其中定向人才培養項目8個(gè),就業(yè)實(shí)習基地項目48個(gè),人力資源提升項目19個(gè)。其中,人力資源提升項目上有19所高校與騰訊開(kāi)展合作,人才培養合作項目上也有8所高校與騰訊合作。


《中國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)高校畢業(yè)生人才供需研究報告》由教育部高校學(xué)生司指導,全國普通高校畢業(yè)生信息通訊與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導委員會(huì )為課題承接方,騰訊公司提供支持,將于明年正式對外發(fā)布。


責任編輯: 何沛蓯


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