鄭州：直播人才需求占比全國第四

2021-11-16           猛犸視頻

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猛犸新聞·東方今報首席記者 付雨涵

如果說(shuō)2020年的一場(chǎng)疫情，助推社會(huì )進(jìn)入全民直播時(shí)代，那么2021一定是行業(yè)直播的爆發(fā)期。不僅有李佳琪、薇婭、羅永浩等頭部直播，也涌現出大量腰部網(wǎng)紅，直播從電子商務(wù)向更多行業(yè)領(lǐng)域滲透，越來(lái)越多的企業(yè)通過(guò)直播拓展自身業(yè)務(wù)，順勢增強市場(chǎng)競爭力，吸引直播人才加入成為其向更高水平躍升的重要一環(huán)。

值得關(guān)注的是，在11月15日智聯(lián)招聘攜手淘榜單共同發(fā)布的《2021年直播產(chǎn)業(yè)人才報告》中顯示，直播相關(guān)崗位平均薪酬突破“萬(wàn)元大關(guān)”，鄭州作為“五大網(wǎng)紅城市”之一，第三季度直播人才需求量占比5.23%，在全國排名第四。

直播行業(yè)求職數量同比上漲46.69%薪酬突破“萬(wàn)元大關(guān)”

《報告》顯示，2021年第三季度直播行業(yè)招聘職位數同比增加11.72%，大于全平臺崗位增幅的6.82%；直播崗位的求職人數同比增加46.69%，求職者增幅明顯大于崗位增幅。

值得關(guān)注的是，2021年第三季度，直播行業(yè)大學(xué)生求職人數同比增加69.52%，高于行業(yè)總體求職人數增幅的46.69%。薪酬是行業(yè)發(fā)展的“晴雨表”，2021年第三季度，直播相關(guān)崗位平均薪酬同比上漲10.78%，達到10448元，突破“萬(wàn)元大關(guān)”。其中，直播產(chǎn)品開(kāi)發(fā)崗位平均薪酬最高，達26372元。直播教師、視頻主播、直播商務(wù)崗位平均薪酬也突破萬(wàn)元。

企業(yè)招聘門(mén)檻提升“低齡化”趨勢明顯

不可忽視的是，隨著(zhù)直播行業(yè)人才的競爭性加大，企業(yè)招聘的經(jīng)驗、學(xué)歷硬性條件門(mén)檻有所提升。

數據顯示，直播崗位工作經(jīng)驗要求為“經(jīng)驗不限”、“學(xué)歷不限”的占比下降，其中“經(jīng)驗不限”占比從2020年第三季度的79.84%下降至73.31%。在2021年第三季度，有48.11%的直播運營(yíng)崗位要求1-3年工作經(jīng)驗，可見(jiàn)企業(yè)招聘“工作經(jīng)驗”硬性條件門(mén)檻提高。

從直播崗位對于求職者的學(xué)歷要求來(lái)看，2021年第三季度，“學(xué)歷不限”的崗位占比最高為69.10%，明顯低于上年同期的75.52%?！氨究啤睂W(xué)歷要求由2020年第三季度的4.28%上漲至4.46%，總體來(lái)說(shuō)，直播崗位對于求職者學(xué)歷的要求正在緩步上升，學(xué)歷硬性條件門(mén)檻提高態(tài)勢已然顯現。

此外，當前直播行業(yè)已變成了“后浪”的舞臺，求職者呈現“低齡化”趨勢， 2021年第三季度，直播行業(yè)求職者年齡在16-24歲的占比達到44.36%，與25-34歲的求職者比例僅相差不到1%。而2020年第三季度，16-24歲和25-34歲的求職者占比分別為39.40%和50.88%。從性別上來(lái)看，直播行業(yè)的求職者中，女性占比更高。

鄭州直播人才招聘占比全國第四

數據顯示，直播人才招聘需求主要集中在新一線(xiàn)與二線(xiàn)城市，二者職位數占比分別是36.73%和23.44%，高于一線(xiàn)城市的21.39%。南方城市職位數占比達59.04%，明顯多于北方的40.96%。

值得一提的是，被譽(yù)為“網(wǎng)紅五大城市”的廣州、成都、北京、鄭州和杭州，崗位需求也排在前5位。鄭州直播招聘人才需求占比5.23%，力壓杭州、深圳、長(cháng)沙、武漢，位居全國第四。排名第一的為廣州，占比為6.48%?？梢?jiàn)鄭州這座城市的直播產(chǎn)業(yè)正在蓬勃發(fā)展。

另外，直播人才跨界崗位關(guān)聯(lián)度較高，大量銷(xiāo)售與運營(yíng)人才奔赴直播行業(yè)，人數排名前5的職位小類(lèi)分別為銷(xiāo)售代表、運營(yíng)主管/專(zhuān)員、新媒體運營(yíng)、視頻主播、銷(xiāo)售主管。