聯(lián)想集團：開(kāi)啟科技人才招聘計劃 再招12000人

2021-11-09              新浪科技

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來(lái)源：市場(chǎng)資訊

　　11月8日晚間消息，據聯(lián)想集團微信公眾號，聯(lián)想集團董事長(cháng)兼CEO楊元慶宣布啟動(dòng)“全球大規模硬核科技人才招聘計劃”，未來(lái)三年，聯(lián)想集團將在全球范圍內面向社會(huì )和高校大規模招聘科技人才12000人。

　　以下為全文內容：

　　近日，中國數字經(jīng)濟領(lǐng)導企業(yè)聯(lián)想集團公布2021/22財年第二財季業(yè)績(jì)：營(yíng)業(yè)額達1156億人民幣，同比增長(cháng)23%；凈利潤33億人民幣，同比大漲65%，凈利潤率持續實(shí)現增長(cháng)，研發(fā)投入同比提升57%，達31億人民幣。

　　除了亮眼的業(yè)績(jì)，聯(lián)想集團董事長(cháng)兼CEO楊元慶當天宣布啟動(dòng)“全球大規模硬核科技人才招聘計劃”。未來(lái)三年，聯(lián)想集團將在全球范圍內面向社會(huì )和高校大規模招聘科技人才12000人，全方位充實(shí)三級創(chuàng )新體系。幫助聯(lián)想極大增強在“端-邊-云-網(wǎng)-智”新IT架構各個(gè)領(lǐng)域核心技術(shù)的科研攻關(guān)和創(chuàng )新開(kāi)發(fā)能力。

　　”三級創(chuàng )新體系“，指的是聯(lián)想集團早已構建的由業(yè)務(wù)集團內部研發(fā)部門(mén)、聯(lián)想研究院與聯(lián)想創(chuàng )投（LCIG）組成的三級研發(fā)體系，分別致力于短期、中長(cháng)期及遠期的技術(shù)研究。

　　近三年來(lái)，聯(lián)想集團累計研發(fā)投入達337.58億元，平均每年超過(guò)100億人民幣，擁有21658項已授權專(zhuān)利，其中5G標準必要專(zhuān)利數超過(guò)1200件。

　　目前，聯(lián)想集團已經(jīng)擁有一支達13900人的研發(fā)隊伍，人員規模較去年同比增長(cháng)51%。聯(lián)想《2020/21財年環(huán)境、社會(huì )和公司治理報告》顯示，聯(lián)想集團全球范圍內技術(shù)崗位女性員工占比為26.4%，女性技術(shù)人員為聯(lián)想產(chǎn)品創(chuàng )新和技術(shù)攻關(guān)同樣做出了重要貢獻。

　　“創(chuàng )新之道，唯在得人”，聯(lián)想集團深知創(chuàng )新驅動(dòng)的實(shí)質(zhì)就是人才驅動(dòng)，因此早已布局內部創(chuàng )新和創(chuàng )業(yè)孵化項。例如聯(lián)想研究院的王茜鶯博士和聯(lián)想人力資源共同發(fā)起的員工“小強創(chuàng )新”項目，該項目根據特定的主題向員工征集創(chuàng )意，如果創(chuàng )意被業(yè)務(wù)部門(mén)選中，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員將聯(lián)合研發(fā)，員工將深度參與從創(chuàng )意到產(chǎn)品成型的整個(gè)過(guò)程。目前，小強創(chuàng )新已經(jīng)從公司內部孵化了8個(gè)創(chuàng )業(yè)項目，總估值超過(guò)了5億元?！靶妱?chuàng )新” 既為充滿(mǎn)熱情和想法的80、90后員工提供展示才華的舞臺，也為有經(jīng)驗、有活力的資深員工拓展研究與實(shí)踐的空間。

　　未來(lái)，在投資翻倍、人才翻倍的基礎上，聯(lián)想集團將以新IT的突破創(chuàng )新，推動(dòng)公司盈利能力的可持續發(fā)展?！胺?wù)導向”的智能化轉型也將進(jìn)一步推進(jìn)，實(shí)現業(yè)務(wù)模式的升級和業(yè)務(wù)范圍的擴展。同時(shí)，“同一個(gè)聯(lián)想”的價(jià)值將被最大化，從而推動(dòng)規模、效率與協(xié)同的提升，驅動(dòng)戰略的落地，為各行各業(yè)的數字化、智能化轉型，及中國經(jīng)濟的高質(zhì)量發(fā)展，注入源源不斷的活力和動(dòng)力。