2021畢業(yè)生就業(yè)報告：留學(xué)生薪酬遠超國內應屆生

2021-10-25                   學(xué)霸公社

每一年的應屆畢生就業(yè)率和月薪都是大家關(guān)心的話(huà)題。近日， 58同城發(fā)布《2021年高校畢業(yè)生就業(yè)報告》。報告中顯示： 2021屆應屆畢業(yè)生有34%的人群找到工作，不出意外，今年依然會(huì )被冠名“最難就業(yè)季”的名號。

國內就業(yè)形勢

簡(jiǎn)單的看下“國內畢業(yè)生的就業(yè)基本情況”，首先95后成為找工作的主力大軍。

學(xué)歷方面除了少部分的專(zhuān)科學(xué)生，其余學(xué)歷至少都是本科，且聚焦在一線(xiàn)城市。

其中這三成找到工作的人，平均稅前月薪為8720元，從大部分畢業(yè)生期望薪資來(lái)看，是遠低于心理預期的。

平均薪資也是只平均，不是各行各業(yè)都能夠達到這個(gè)標準的，有低也有高。IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的稅前薪資水平最高，為10815元；其次是金融行業(yè)，為9833元。專(zhuān)業(yè)性強的行業(yè)能者居之，不可替代性較高，因此薪資水平位列前茅。

畢業(yè)生最想從事的崗位分別為，技術(shù)、人力資源、財務(wù)/審計/稅后、行政/后勤/文秘、市場(chǎng)/公關(guān)、設計、研發(fā)、采購/貿易、運營(yíng)、自媒體/網(wǎng)絡(luò )主播，技術(shù)崗是應屆畢業(yè)生就業(yè)選擇的主流崗位。

總而言之，從以上數據看出來(lái)，國內應屆生的就業(yè)情況并不是很理想。相對比起來(lái)，留學(xué)生這一邊的就業(yè)情況就顯得明朗很多。

海外留學(xué)生就業(yè)形勢

從數據中可以看到，海歸的平均月薪為10996元，大部分的海歸最近一份工作收入平均值為11794元。這個(gè)數字是遠高于國內應屆生的薪資水平的。

隨著(zhù)當代社會(huì )的發(fā)展，越來(lái)越多的人重視教育的培養，曾經(jīng)留學(xué)熱一度風(fēng)靡國內，網(wǎng)絡(luò )上曾經(jīng)流傳的?！皣饬魧W(xué)百萬(wàn)，回國月薪三千”無(wú)疑是錯誤的輿論導向。整體而言，海外學(xué)歷優(yōu)勢仍然存在。

留學(xué)生依舊是各大企業(yè)重點(diǎn)爭奪的優(yōu)質(zhì)資源。即使質(zhì)疑聲再多，也不可否認的是，留學(xué)帶來(lái)的學(xué)識和眼界的拓寬、專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)水平的增長(cháng)、多元化邏輯思考和獨立決斷能力的提升。而這些，在未來(lái)都將是巨大的優(yōu)勢。

這一點(diǎn)，從最近國內企業(yè)對留學(xué)生的招聘友好政策，就能看出來(lái)。國內大廠(chǎng)企業(yè)、國企、央企對留學(xué)生也開(kāi)啟了“專(zhuān)屬通道”！比如，今年華為的校招，專(zhuān)門(mén)開(kāi)設了留學(xué)生招聘專(zhuān)屬通道，從研發(fā)、銷(xiāo)售到法務(wù)、人力，各類(lèi)崗位一應俱全。

甚至，不少?lài)鴥却髲S(chǎng)都會(huì )在JD里，用各種方式和表達來(lái)瘋狂暗示，就差直接寫(xiě)上“我們要留學(xué)生”了。

國企、央企也是如此。從2020年教育部發(fā)文提及“要重視和培養具有全球視野的高層次國際化人才”開(kāi)始，國企央企就對留學(xué)生狂拋橄欖枝。很多崗位描述中都特別cue到留學(xué)生。

其實(shí)，從這些企業(yè)的招聘描述已經(jīng)可以看出，爭奪國際化人才、發(fā)展海外市場(chǎng)，已經(jīng)成了很多中國企業(yè)的發(fā)展戰略。

所以在專(zhuān)業(yè)知識能力相近的情況下，擁有海外生活經(jīng)歷、具有多文化背景的留學(xué)生及海歸們仍舊占有優(yōu)勢。

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