海南：每年城鎮新增就業(yè)15萬(wàn)人

2021-09-16              南國都市報

　　新海南客戶(hù)端、南海網(wǎng)、南國都市報9月15日訊（記者 譚琦）記者從海南省新聞辦公室舉辦的《海南省人力資源和社會(huì )保障事業(yè)發(fā)展“十四五”規劃綱要》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《綱要》）新聞發(fā)布會(huì )上獲悉，“十四五”期間，海南計劃每年城鎮新增就業(yè)15萬(wàn)人，轉移農村勞動(dòng)力9萬(wàn)人，城鎮登記失業(yè)人員再就業(yè)3萬(wàn)人。

　　據了解，“十三五”期間全省城鎮新增就業(yè)累計62.93萬(wàn)人，城鎮登記失業(yè)率為2.78%，農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)累計71.96萬(wàn)人，城鎮登記失業(yè)人員再就業(yè)累計16.79萬(wàn)人，就業(yè)困難人員再就業(yè)累計5.79萬(wàn)人?！笆濉逼陂g全省基本養老保險參保人數達到630.16萬(wàn)人，參保率達到91%。工傷保險參保人數達到170.06萬(wàn)人，失業(yè)保險參保人數達到194.66萬(wàn)人。海南還出臺全國首個(gè)社會(huì )保障卡領(lǐng)域地方性法規《海南省社會(huì )保障卡一卡通服務(wù)管理條例》，截至2020年底，全省社會(huì )保障卡持卡人數達933.79萬(wàn)人。

　　據海南省人力資源社會(huì )和保障廳廳長(cháng)宋少華介紹，“十四五”期間，海南圍繞實(shí)現更加充分更高質(zhì)量的就業(yè)、多層次社會(huì )保險體系更加健全、技能人才培養體制機制更加完善、事業(yè)單位人事薪酬制度改革不斷深化、構建和諧勞動(dòng)關(guān)系體制機制更加完備、人社領(lǐng)域基本公共服務(wù)體系不斷優(yōu)化等6大目標，推進(jìn)海南人社事業(yè)發(fā)展，持續提高基本公共服務(wù)能力水平。

　　具體目標為：“十四五”期間，海南計劃應屆高校畢業(yè)生就業(yè)去向落實(shí)率穩定在82%以上，其中留在海南就業(yè)比重超50%。城鎮調查失業(yè)率控制在5.5%以?xún)?，確保零就業(yè)家庭、最低生活保障家庭等困難家庭至少有一人就業(yè)?！笆奈濉逼谀?，全省基本養老保險參保率達到96%，企業(yè)職工基本養老保險參保（含離退休）人數達到355萬(wàn)人，城鄉居民基本養老保險參保人數達到335萬(wàn)人，失業(yè)保險參保人數達到210萬(wàn)人，工傷保險參保人數達到180萬(wàn)人。城鎮職工基本養老保險繳費人數達到221萬(wàn)人，城鄉居民基本養老保險繳費人數達到196萬(wàn)人，失業(yè)保險繳費人數達到153萬(wàn)人，工傷保險繳費人數達到163萬(wàn)人。

　　“十四五”期間，全省開(kāi)展補貼性職業(yè)技能培訓累計50萬(wàn)人次以上，技工院校招生累計4萬(wàn)人以上，新增技能人才累計達到7.5萬(wàn)人，其中高技能人才3萬(wàn)人?！笆奈濉逼谀?，全省企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達到94％以上，勞動(dòng)人事?tīng)幾h調解成功率達到62％以上，勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁結案率不低于91％，勞動(dòng)保障監察舉報投訴案件結案率達到97%以上，拖欠農民工工資舉報投訴案件結案率達到98%以上?！笆奈濉逼谀?，人社政務(wù)服務(wù)好評率不低于95%。全省社會(huì )保障卡持卡人數達到1008.12萬(wàn)人，電子社?？ㄈ丝诟采w率達到67%，以社會(huì )保障卡為載體的一卡通服務(wù)管理模式更加完善。

　　關(guān)于就業(yè)

　　計劃每年城鎮新增就業(yè)15萬(wàn)人，轉移農村勞動(dòng)力9萬(wàn)人，城鎮登記失業(yè)人員再就業(yè)3萬(wàn)人

　　海南計劃應屆高校畢業(yè)生就業(yè)去向落實(shí)率穩定在82%以上，其中留在海南就業(yè)比重超50%

　　城鎮調查失業(yè)率控制在5.5%以?xún)?，確保零就業(yè)家庭、最低生活保障家庭等困難家庭至少有1人就業(yè)