2021-09-09 挖貝網(wǎng)
(原標題:A股化工公司CFO客觀(guān)評價(jià):榮盛石化王亞芳居第一 平均薪酬62萬(wàn))
注冊制改革是我國資本市場(chǎng)基礎性制度改革的重大舉措,是推動(dòng)提升資本市場(chǎng)整體信用水平的重要抓手。
為了更好服務(wù)投資者,以及推動(dòng)上市公司信披質(zhì)量的提升,挖貝網(wǎng)近日發(fā)布第三屆A股上市公司CFO客觀(guān)得分。參評的4112名CFO客觀(guān)得分平均為73.3分,與上年75.18分相比略有下降。
具體到化工行業(yè),共有385家A股公司的CFO參評,客觀(guān)得分平均為77.6分,高于全部A股公司CFO平均水平。
客觀(guān)得分排名前三的依次是:榮盛石化王亞芳、三棵樹(shù)朱奇峰、宏昌電子蕭志仁,得分分別為:88.8分、88.5分、87.5分。
客觀(guān)得分排名后三位依次是:ST榕泰鄭創(chuàng )佳、*ST金正唐勇、*ST明科高大林,得分分別為:55分、53.4分、53.1分。
化工行業(yè)的385名CFO,平均年齡47歲,84%擁有本科及以上學(xué)歷,去年平均薪酬為62萬(wàn)元,低于全部A股公司CFO的平均薪酬(75萬(wàn)元)。
2022年,全國城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長(cháng)6.7%,增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)4.6%;城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長(cháng)3.7%,回落5.2個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)1.7%。
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點(diǎn)擊查看詳細>>增加一天五一假期,政府機關(guān)和國營(yíng)企事業(yè)單位可以通過(guò)提高效率、壓縮形式主義環(huán)節就能實(shí)現對工作時(shí)間的補償,多數民營(yíng)企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個(gè)問(wèn)題。
點(diǎn)擊查看詳細>>豐臺仲裁委作出裁決:吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬(wàn)元,駁回銀河證券的其他仲裁請求。
點(diǎn)擊查看詳細>>面對經(jīng)濟增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊,我國果斷采取有效措施穩就業(yè)、保就業(yè),確保就業(yè)形勢整體穩定。
點(diǎn)擊查看詳細>>2022年上海經(jīng)濟總量繼續保持全國經(jīng)濟中心城市首位;實(shí)際使用外資超過(guò)235億美元,規模創(chuàng )歷史新高;跨國公司地區總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家,累計分別達到891家和531家;
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