武漢：留漢高校畢業(yè)生逐年上升 5年從42.18%上升到65.12%

2021-08-23           長(cháng)江日報

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長(cháng)江日報8月22日訊為深入推進(jìn)“學(xué)子留漢”工程，有針對性地做好高校畢業(yè)生留漢就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作，近日，市人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同智聯(lián)招聘發(fā)布了《2021年上半年武漢高校畢業(yè)生就業(yè)大數據分析報告》。報告顯示，武漢高校畢業(yè)生就業(yè)地以湖北省為主，留漢的高校畢業(yè)生由2016年的42.18%逐年上升到65.12%，呈逐年上升的趨勢。

報告從招聘需求分析，2021年上半年校招需求增長(cháng)較快，較去年同期增長(cháng)34%。IT行業(yè)校招需求占需求人數接近30%，其次是房地產(chǎn)建筑和教育科研行業(yè)。

從投遞情況看，中小企業(yè)依然是畢業(yè)生就業(yè)主體，IT行業(yè)最受學(xué)生青睞，投遞人數占比超過(guò)30%，其次是房地產(chǎn)建筑、生物制藥和批發(fā)零售行業(yè)。IT行業(yè)和物流倉儲行業(yè)求職競爭熱度最高，教育培訓、金融行業(yè)競爭相對較低。此外，疫情過(guò)后，銷(xiāo)售業(yè)務(wù)逐漸線(xiàn)上化，企業(yè)招聘轉向一線(xiàn)員工及研發(fā)創(chuàng )新中高端核心人才，銷(xiāo)售類(lèi)崗位需求人數逐年減少，職能類(lèi)基本持平。

從學(xué)歷看，大專(zhuān)學(xué)歷校招需求比去年同期增長(cháng)2.4個(gè)百分點(diǎn)，本科和碩士及以上學(xué)歷需求比去年同期略有下降。不同學(xué)歷的年薪比去年同期都有提高，其中碩士及以上畢業(yè)生職位發(fā)布年薪達到14.992萬(wàn)元，比去年同期提高7.48%；本科和專(zhuān)科畢業(yè)生職位發(fā)布年薪分別比去年同期提高6.73%和4.33%。

從就業(yè)狀況分析，武漢高校畢業(yè)生就業(yè)地以湖北省為主，由2016年的52.13%上升到2021年的76.02%，留漢的高校畢業(yè)生由2016年的42.18%逐年上升到65.12%，呈逐年上升的趨勢；隨著(zhù)學(xué)歷提升，求職達成率遞增，碩士及以上學(xué)歷求職達成率為19.74%。

從不同專(zhuān)業(yè)求職達成率來(lái)看，計算機軟件求職達成率最高為53.17%，其他依次為土木工程、工程管理、計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程，求職達成率在20%～30%之間。

從薪酬看，IT產(chǎn)業(yè)的薪酬最高，達到7004元，其次依次是智能制造、汽車(chē)與航空航天、生物醫藥、金融業(yè)、能源環(huán)保，均在6000元以上。

從畢業(yè)生從事職業(yè)來(lái)看，從事業(yè)務(wù)類(lèi)的占比最高，為55.6%，其次為銷(xiāo)售類(lèi)（20.7%）和職能類(lèi)（18.6%）。

從整體看，武漢高校畢業(yè)生就業(yè)形勢良好，突出表現在企業(yè)活力增強、校招需求旺盛；留鄂留漢高校畢業(yè)生逐年增加，人才集聚效應顯現。同時(shí)，報告也提出了畢業(yè)兩年內的青年人才就業(yè)穩定性需要關(guān)注。

據悉，市人社局將繼續加強對高校畢業(yè)生留漢就業(yè)創(chuàng )業(yè)的形勢分析，定期發(fā)布分析報告。

（通訊員王暉 長(cháng)江日報記者章鴿）

【編輯：冀杰】