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原教培行業(yè):近4成從業(yè)者仍在求職

來(lái)源:伯特管理咨詢(xún)公司    發(fā)布時(shí)間:2021-08-19    瀏覽次數:

2021年08月19日                  新浪網(wǎng) 


作者 新華報業(yè)網(wǎng)


  “雙減”政策正式落地后,教培行業(yè)正在尋找轉型之路。教培行業(yè)從業(yè)者的去留也成為大家關(guān)注的問(wèn)題。揚子晚報紫牛新聞?dòng)浾邚闹锹?lián)招聘剛剛發(fā)布的《2021教培行業(yè)人才市場(chǎng)分析報告》了解到,教培行業(yè)6月和7月的發(fā)布職位數分別環(huán)比下降9%、6.5%。教培業(yè)求職者6月求職人數逆勢環(huán)比增長(cháng)8.7%,7月進(jìn)一步增長(cháng)10.4%。隨著(zhù)政策落地推進(jìn),業(yè)內人士愈加清晰未來(lái)規劃,求職人數可能會(huì )繼續增長(cháng)。


  智聯(lián)招聘平臺大數據顯示,2021年7月進(jìn)行求職的原教培從業(yè)者中,51.4%已為離職狀態(tài),這一比例高于全平臺活躍求職者的平均水平(44.7%)。教培從業(yè)者本身流動(dòng)性較強,加之近期業(yè)內機構進(jìn)行業(yè)務(wù)調整,人員變動(dòng)大,加劇了整體流動(dòng)性。


  數據顯示,在教培行業(yè)從事銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的已離職比例最高,接近6成已處于離職狀態(tài),教師/教務(wù)人群的離職比例為51.2%,另有18%的人處于在職看機會(huì )狀態(tài)。


  同時(shí),平臺大數據顯示,當前,期望從事教師/教務(wù)崗位的人數比例明顯降低,而期望從事行政、人力崗位的比例擴張。7月份的招聘數據顯示,4成教師/教務(wù)正在轉崗,行政、人力資源崗是首選,期望從事行政和人力資源崗位的人群比例分別提高6個(gè)和3.3個(gè)百分點(diǎn)。


  從地域流動(dòng)意愿看,新一線(xiàn)城市最受歡迎。一線(xiàn)城市求職者中,93.3%仍期望在一線(xiàn)城市就業(yè),新一線(xiàn)、二線(xiàn)、三線(xiàn)、四線(xiàn)、五線(xiàn)城市希望不改變城市等級的情況下求職的分別為94.7%、91.9%、76.3%、63.4%、51.1%。低線(xiàn)城市的人才留存率明顯較弱,三線(xiàn)、四線(xiàn)、五線(xiàn)城市的求職者均將新一線(xiàn)城市作為除本等級外的首選,分別有10.2%、16.5%、23.2%的人期望去新一線(xiàn)城市工作。


  招聘專(zhuān)家表示,目前,教培行業(yè)轉型大幕已拉開(kāi),培訓機構積極調整業(yè)務(wù)板塊,職業(yè)教育、素質(zhì)教育成為熱門(mén)賽道;從業(yè)人員則重新規劃職業(yè)發(fā)展,公共事業(yè)機構、主播等新興職業(yè)都是他們的未來(lái)選擇。隨著(zhù)政策落實(shí)的推進(jìn),行業(yè)未來(lái)發(fā)展將漸趨明朗,新業(yè)務(wù)模式、新職業(yè)類(lèi)型都在萌生,業(yè)內機構和人才都應積極布局、早做規劃,抓住下一個(gè)新機遇。記者 李沖


  標簽:求職者;離職;招聘


  責編:寧晨


  數據顯示,在教培行業(yè)從事銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的已離職比例最高,接近6成已處于離職狀態(tài),教師/教務(wù)人群的離職比例為51.2% ,另有18%的人處于在職看機會(huì )狀態(tài)。


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