2021-07-14 遼寧日報
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今年上半年全省就業(yè)超額實(shí)現“雙過(guò)半”
城鎮新增就業(yè)31.2萬(wàn)人,比上年同期增加67.6%,完成全年目標的74.2%
7月13日,記者從省人力資源和社會(huì )保障廳獲悉,今年上半年,全省城鎮新增就業(yè)31.2萬(wàn)人,比上年同期增加67.6%,完成全年目標42萬(wàn)人的74.2%,超額實(shí)現“時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半”;登記失業(yè)率4.48%,回落至去年8月以來(lái)最低值。
省委、省政府高度重視就業(yè)工作,省人力資源和社會(huì )保障廳、省財政廳調整“三落實(shí)”就業(yè)專(zhuān)項考核指標體系,將年度重點(diǎn)指標任務(wù)和補助資金及時(shí)分解到各市,將各市就業(yè)重點(diǎn)工作及重點(diǎn)指標落實(shí)情況納入省政府經(jīng)濟運行重點(diǎn)工作通報提醒制度,督導力度進(jìn)一步加強。人社部門(mén)會(huì )同有關(guān)部門(mén),在春節前開(kāi)展“迎新春送溫暖,穩崗留工”專(zhuān)項行動(dòng),春節后迅速鋪開(kāi)“春風(fēng)行動(dòng)”、“點(diǎn)對點(diǎn)”輸送服務(wù)等專(zhuān)項活動(dòng),省市為應屆畢業(yè)生聯(lián)合開(kāi)發(fā)儲備崗位30萬(wàn)個(gè)。
全省上下壓實(shí)責任、落實(shí)政策、做實(shí)服務(wù),確保就業(yè)形勢保持總體平穩,實(shí)現良好開(kāi)局。全省人社部門(mén)為1148家重點(diǎn)企業(yè)提供24小時(shí)服務(wù),解決用工26372人;培育創(chuàng )業(yè)帶頭人7043人,帶動(dòng)就業(yè)3.6萬(wàn)人;為7318戶(hù)企業(yè)撥付失業(yè)保險穩崗返還資金5億元,穩定就業(yè)崗位15.3萬(wàn)個(gè);開(kāi)展各類(lèi)補貼性培訓52.8萬(wàn)人次,發(fā)放培訓補貼7.6億元;組織線(xiàn)上線(xiàn)下招聘2069場(chǎng),發(fā)布崗位信息92萬(wàn)條,提供公共就業(yè)服務(wù)116萬(wàn)人次。
截至6月30日,全省29.54萬(wàn)名應屆高校畢業(yè)生實(shí)現就業(yè)24.86萬(wàn)人,畢業(yè)去向落實(shí)率為84.15%,較去年同期提高18.24個(gè)百分點(diǎn)。全省累計幫助4.1萬(wàn)名就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè),完成全年計劃的68.1%,超額實(shí)現時(shí)間任務(wù)“雙過(guò)半”。(記者 徐鐵英)
【糾錯】 責任編輯: 趙健彤
2022年,全國城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長(cháng)6.7%,增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)4.6%;城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長(cháng)3.7%,回落5.2個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)1.7%。
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點(diǎn)擊查看詳細>>豐臺仲裁委作出裁決:吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬(wàn)元,駁回銀河證券的其他仲裁請求。
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點(diǎn)擊查看詳細>>2022年上海經(jīng)濟總量繼續保持全國經(jīng)濟中心城市首位;實(shí)際使用外資超過(guò)235億美元,規模創(chuàng )歷史新高;跨國公司地區總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家,累計分別達到891家和531家;
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