字節跳動(dòng)：取消大小周 超一半員工哀嚎不已 一年損失數十萬(wàn)

2021-07-12                年涵暢愛(ài)娛樂(lè )

　　身處互聯(lián)網(wǎng)的人都知道，自從“996”被發(fā)明出來(lái)后，成為許多職場(chǎng)人的噩夢(mèng)，甚至最夸張的還出現過(guò)“007”（指0點(diǎn)到0點(diǎn)24小時(shí)，一周7天上班）。

　　誰(shuí)也想不到，字節跳動(dòng)取消“大小周”休息制度，一下子引發(fā)年輕人的熱議，并且沖上熱搜。原來(lái)字節跳動(dòng)宣布，將在2021年8月1日開(kāi)始，取消“大小周”工作制度，如果有員工或者團隊想加班的話(huà)，可以通過(guò)其系統提交加班申請！

　　也許在我們看來(lái)，這是一件很好的事情，然而沒(méi)想到的是，根據字節跳動(dòng)的內部員工，他們其實(shí)不想取消“大小周”，以至于超一半員工“哀嚎不已”，因為取消加班，意味著(zhù)每年要損失好幾萬(wàn)，多的話(huà)要損失十多萬(wàn)都有。

　　雖說(shuō)一年需要多加班20多天，但是對于員工來(lái)說(shuō)，多上一天班也無(wú)所謂，即便有些工作負荷，但是有著(zhù)加班工資，對于年輕人來(lái)說(shuō)，都不是問(wèn)題。畢竟出來(lái)工資，能多拿一分錢(qián)是一分錢(qián)，誰(shuí)會(huì )跟錢(qián)過(guò)不去呢？

　　以至于有字節跳動(dòng)的員工調侃說(shuō)：“這本讓不富裕的家庭更加雪上加霜了”、“聽(tīng)到消息，大家都哀嚎不已”。

　　其實(shí)在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，對于加班已經(jīng)是家常便飯，但是近年來(lái)，很多互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)開(kāi)始“放慢速度”，前有快手宣布雙休，后有騰訊強制性到點(diǎn)下班制度，現有加上字節跳動(dòng)也取消“大小周制度”，這更有益于員工多花些時(shí)間去思考生活、家庭等。

　　正如塔門(mén)在《誰(shuí)動(dòng)了年輕人的周末》中提到，“顯而易見(jiàn)的事實(shí)是，如今人們越來(lái)越能意識到自己正在被異化。一方面，人們能夠認識到個(gè)人對于龐大的資本機器而言?xún)H僅是一個(gè)螺絲釘；另一方面，對工作系統的反抗是不現實(shí)的?！?/span>

　　一味地加班，并不能提高加班效率，一個(gè)良性有序的休息制度，也是企業(yè)一個(gè)不可缺少的一種文化。當然了，就像字節跳動(dòng)的員工一樣，取消大小周相當于扣除一部分薪水，加班費給的足，誰(shuí)不愿意加班呢？

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